Трудовое право России: Учебник / Под ред. Ю.П. Орловского, А.Ф. Нуртдиновой. - М.: МЦФЭР, 2004. - 880 с.
ГЛАВА 1. ТРУДОВОЕ ПРАВО В СОВРЕМЕННОМ ОБЩЕСТВЕ
§ 1. Понятие и социальное назначение трудового права
§ 2. Перспективы развития трудового права
ГЛАВА II. ПРЕДМЕТ И МЕТОД ТРУДОВОГО ПРАВА
§ 1. Предмет трудового права
§ 2. Метод трудового права
ГЛАВА III. ПРИНЦИПЫ ТРУДОВОГО ПРАВА
§ 1. Понятие и значение принципов трудового права
§ 2. Общая характеристика принципов трудового права
ГЛАВА IV. ИСТОЧНИКИ ТРУДОВОГО ПРАВА
§ 1. Понятие и виды источников трудового права
§ 2. Система источников трудового права
§ 3. Общая характеристика нормативных правовых актов
§ 4. Нормативные соглашения
ГЛАВА V. СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В СФЕРЕ ТРУДА
§ 1. Понятие и принципы социального партнерства
§ 2. Стороны социального партнерства. Участие органов государственной власти и органов местного самоуправления в системе социального партнерства
§ 3. Система и формы социального партнерства
§ 4. Коллективный договор
§ 5. Соглашение
ГЛАВА VI. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
§ 1. Понятие и значение трудового договора
§ 2. Содержание трудового договора
§ 3. Виды трудового договора
§ 4. Заключение трудового договора
§ 5. Отдельные виды трудовых договоров
§ 6. Изменение трудового договора
§ 7. Прекращение трудового договора
ГЛАВА VII. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
§ 1. Понятие рабочего времени и его продолжительность
§ 2. Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени
§ 3. Режим рабочего времени
§ 4. Учет рабочего времени
ГЛАВА VIII. ВРЕМЯ ОТДЫХА
§ 1. Понятие и виды времени отдыха
§ 2. Ежегодные оплачиваемые отпуска
§ 3. Порядок предоставления и использования ежегодных оплачиваемых отпусков
§ 4. Отпуска без сохранения заработной платы
ГЛАВА IX. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
§ 1. Социально-экономическое и правовое содержание заработной платы
§ 2. Правовое регулирование заработной платы
§ 3. Государственные гарантии по оплате труда
§ 4. Способы исчисления и системы оплаты труда
§ 5. Стимулирование достижения высоких результатов труда
ГЛАВА X. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ
§ 1. Понятие гарантий и компенсаций
§ 2. Гарантии и компенсации при направлении работников в служебные командировки и переезде на работу в другую местность
§ 3. Гарантии и компенсации работникам при исполнении ими государственных или общественных обязанностей
§ 4. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением
§ 5. Другие гарантии
ГЛАВА XI. ТРУДОВОЙ РАСПОРЯДОК. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА
§ 1. Понятие дисциплины труда и ее обеспечение
§ 2. Правовое регулирование трудового распорядка
§ 3. Поощрения за труд
§ 4. Дисциплинарная ответственность
ГЛАВА XII. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
§ 1. Понятие и условия материальной ответственности сторон трудового договора
§ 2. Материальная ответственность работодателя перед работником
§ 3. Материальная ответственность работника перед работодателем
ГЛАВА XIII. ОХРАНА ТРУДА
§ 1. Понятие охраны труда. Основные направления государственной политики в области охраны труда
§ 2. Государственные нормативные требования охраны труда
§ 3. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда
§ 4. Организация охраны труда
§ 5. Обеспечение прав работников на охрану труда
§ 6. Расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
ГЛАВА XIV. ТРУДОВЫЕ СПОРЫ
§ 1. Понятие и виды трудовых споров
§ 2. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров
§ 3. Виды и порядок разрешения коллективных трудовых споров
ГЛАВА XV. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ РАБОТНИКОВ
§ 1. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
§ 2. Защита трудовых прав работников профессиональными союзами
§ 3. Самозащита работниками своих трудовых прав
§ 4. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
ГЛАВА XVI. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ
§ 1. Общие положения
§ 2. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями
§ 3. Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет
§ 4. Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
§ 5. Особенности регулирования труда руководителя организации
§ 6. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев, и работников, занятых на сезонных работах
ГЛАВА XVII. МЕЖДУНАРОДНО-ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДА (МЕЖДУНАРОДНЫЕ СТАНДАРТЫ ТРУДА)
§ 1. Понятие международно-правового регулирования труда
§ 2. Источники международно-правового регулирования труда
§ 3. Основные права человека в области труда
§ 4. Занятость. Трудоустройство. Профессиональное обучение
§ 5. Защита прав работников при увольнении
§ 6. Рабочее время
§ 7. Время отдыха
§ 8. Заработная плата
§ 9. Безопасность и гигиена труда
§ 10. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников
§ 11. Социальное сотрудничество организаций работников и работодателей. Мирные способы разрешения трудовых споров